und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten
ist wünschenswert Gutes Kommunikationsvermögen und Verhandlungskompetenz Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte
und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Sie sind ein Organisationstalent mit technischem Verständnis und Erfahrung
- und Englischkenntnisse. Das bieten wir: Unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitkonto 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine fundierte
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld
dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Überstundenausgleich geben dir mehr Flexibilität. Gesundheit: ausgewogenes, stark bezuschusstes Mittagessen in unseren Kantinen, Fitness- und Massageangebote
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deine Entwicklung Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge für deine Sicherheit 30 Tage Urlaub – für die nötige Erholung Businessbike – um auch außerhalb der Arbeit in Bewegung zu bleiben Rundum-Service
mit allen Projektbeteiligten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft für Dienstreisen Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung an das Unternehmen Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm 30 Tage
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, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 30 Tage Urlaub 2 Tage Homeoffice pro Woche Gründliche Einarbeitung Spannende und zukunftsfähige Technologien Kollegiale Atmosphäre Innovatives Arbeitsumfeld
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Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49
Jobrad – gefördertes Fahrradleasing 30 Tage Jahresurlaub Attraktive Vergütung (Tarif mit Gewinnbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Flexibilität durch Mobiles Arbeiten (Home
und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser Auftraggeber ist ein namhaftes international tätiges Unternehmen
------ Wir bieten: Wir bieten:-Direktanstellung beim Kundenunternehmen -unbefristeter Arbeitsvertrag -30 Tage Urlaubsanspruch -sehr angenehmes Betriebsklima -Speisenversorgung -Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten
mit einem öffentlichen Unternehmen Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaftetablierter krisensicherer ArbeitgeberWork-Life-Balance durch Gleitzeit und bis zu 60% Mobilem Arbeiten30 Tage Urlaub pro Jahr
Dienstleistungen für die gesamte REMONDIS-Gruppe erbracht. Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Verantwortung für den Bereich Nutzfahrzeuge After Sales - von der Bedarfsanalyse, Vertragsausschreibungen
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ist wünschenswert Gutes Kommunikationsvermögen und Verhandlungskompetenz Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte
und Möglichkeit der arbeitgebergeförderten Zusatzversicherungbetriebliche KrankenhauszusatzversicherungGleitzeitmobiles Arbeiten30 Tage Urlaub Auf diese Stelle bewerben Über uns Berrang ist ein familiengeführtes
Dienstreisebereitschaft (durchschnittlich 1-2 Tage pro Monat) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute ERP-, MS-Office- und SAP-Kenntnisse Diese Benefits warten
3 Tagen pro Woche vor Ort im Büro in Erkelenz zu arbeiten (Präsenz-Kultur) Sie arbeiten in einem renommierten, international agierenden Unternehmen mit hervorragender Auftragslage Sie werden intensiv
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sind wünschenswert WAS WIR BIETEN 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr) Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR) Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km) Kostenloses, monatliches
3 Tagen pro Woche vor Ort im Büro in Erkelenz zu arbeiten (Präsenz-Kultur) Sie arbeiten in einem renommierten, international agierenden Unternehmen mit hervorragender Auftragslage Sie werden intensiv
bei unserem Kunden Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und 3 Tage Homeoffice Ihre Vorteile über Hays sind ein transparenter Bewerbungsprozess und ein schnelles
KundenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenFlexible Arbeitszeiten und 3 Tage HomeofficeIhre Vorteile über Hays sind ein transparenter Bewerbungsprozess und ein schnelles FeedbackHilfestellung sowie
wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische
Flexible Arbeitszeiten, inkl. eines großzügigen Arbeitszeitkontos mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Remote-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
einer gewissen Stundenanzahl Remote-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position
und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Einkäufer (m/w/d
Tagen pro Woche vor Ort im Büro in Erkelenz zu arbeiten (Präsenz-Kultur) Sie arbeiten in einem renommierten, international agierenden Unternehmen mit hervorragender AuftragslageSie werden intensiv
unterstützte betriebliche Altersversorgung und Deutschlandticket30 Tage UrlaubFahrradleasing PS Direkt GmbH & Co. KG - Salierring 44 - 50677 Köln bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreiben
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Englischkenntnisse Teamfähigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Verdienstmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrgeld, bzw. tägliche Auslöse Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Persönliche Betreuung
Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft
Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit
bezuschusst oder bis zu 45 Tage im Jahr weltweite Auslandsreisen versichert. Arbeitgeber­finanzierte Unfall­versicherung Ab ihrem ersten Arbeitstag sind alle Bachner Mitarbeiter*innen zusätzlich privat
bezuschusst oder bis zu 45 Tage im Jahr weltweite Auslandsreisen versichert. Arbeitgeber­finanzierte Unfall­versicherung Ab ihrem ersten Arbeitstag sind alle Bachner Mitarbeiter*innen zusätzlich privat
Austausch vor Ort vereint (flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell, Homeoffice,…) ein breites Angebot der Haas-Akademie sowie viele weitere Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage
. Gesundheit & Wohlbefinden Du brauchst eine sportliche Auszeit? Nutze gern unseren Lauftreff oder finde Zeit für Entspannung in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde. 30 Tage Urlaub Urlaub
Arbeitsplatz mit hochwertiger IT • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement • Attraktive Sozialleistungen • 30 Tage Urlaub im Jahr • Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen
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verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Globalplayer hochmoderne Labore auf dem neuesten Stand der Technik 30 Tage Urlaub
für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung der Mehrarbeit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs
des Vermittlungsprozesses 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Täglich frisches Obst
laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit